根据《资产经营公司新一轮岗位设置与岗位聘任工作方案》的要求，公开招聘资产经营公司部门岗位职员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
| 序号 | 岗位名称 | 岗位类别 | 岗位职责 | 应聘条件 |
| 1 | 办公室综合秘书1 | 管理岗 | 1.协助做好公司各类文件、制度、印发、归档管理工作；2.做好各类统计报表工作；党务数据管理、印鉴管理；3.做好产业系统教职工职称评定、考核、薪酬发放等工作；4.做好办公室日常事务处理；5.完成领导交办的其它工作。 | 中共党员，工作责任心强，具备一定的人事业务知识和较强的组织协调能力。 |
| 2 | 财务部出纳 | 专业技术岗 | 1．按照国家会计制度的规定计账算账、报账。做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结、按期报账。定期进行分析；2．定期对账目进行分析并向分管领导报告；3．办理现金收支和银行结算业务；4．负责税务工作；5．完成上级布置的报表和统计工作；6．建立和维护财务管理信息库，保证数据动态完整、准确。7.完成领导交办的其它工作。 | 有会计从业资格证，有一定的会计实际业务能力、财务管理知识及工作工作经验，熟悉业务，能及时反映企业财务情况。 |
| 3 | 办公室综合秘书2 | 工勤岗 | 1．负责公司及下属企业的综合治理宣传、管理工作；2.负责公司车辆的调配、维护、保养、年检等工作；3.负责公司房产、水电管理及修善、维护工作。4.协助做好公司接待工作；5.完成领导交办的其它工作。 | 具有良好的职业道德和爱岗敬业精神；具备多年的汽车驾驶和管理经验；身体健康，服务意识强、有全局观念。 |
二、招聘对象：学校现有的在岗在册工作人员均可应聘。
三、应聘条件
1.基本条件。
（1）遵纪守法，具有良好的思想政治素质，熟悉高等教育的法规和政策。
（2）爱岗敬业，愿坚持管理育人、服务育人。
（3）具备相应岗位要求的知识、能力。
（4）身心健康，能适应岗位要求。
2.具体申报条件见岗位设置表。
四、聘任程序
1. 公司网站统一公布招聘公告；
3.进行资格初审，汇总岗位应聘情况；
4.公司聘任工作小组组织面试，提出拟聘人员名单并公示；
5.经公示后，由公司统一发文聘任。
五、时间安排
1.报名时间：2016年1月11日－1月12日（下午17：00截止）。
2.报名地点：资产公司办公室404室。
3.面试时间：2016年1月13日。
2016.1.11
